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Holly Leshikar :
La Perry Initiative est un programme assez incroyable. Il a été lancé en 2009 par l’une de nos anciennes collègues, la Dre Lisa Lattanza et la Dre Jenny Buckley. Ce qu’elles ont reconnu, c’est que leurs deux domaines étaient en retard en termes d’égalité des sexes. Quand on regarde la chirurgie orthopédique, seulement 8 % de tous les chirurgiens orthopédistes en exercice sont des femmes, et c’est assez incroyable quand on sait que 50 % des étudiants en médecine sont des femmes.
Aujourd’hui, nous sommes à la UC Davis School of Nursing, en partenariat avec nos collègues pour offrir une journée pratique aux filles des écoles secondaires locales. Alors elles sont venues un matin, elles ont entendu une excellente conférence d’un de nos ingénieurs qui travaille avec des patients avec problèmes de démarche et post-AVC, et puis elles sont allées dans le laboratoire en ce moment alors qu’ils étaient en train de mettre des fixateurs externes, d’apprendre à coudre des pattes de porc, mettre des tiges centromédullaires pour nos fractures du fémur. La raison pour laquelle nous faisons tout cela est de redonner et de donner au suivant. Aucun d’entre nous ne serait là sans un excellent mentorat, mais notre objectif est de montrer aux femmes que cette possibilité existe dans leur avenir. Je veux qu’elles regardent et se disent : « Ce sont des professions possibles, ce sont des domaines possibles dans lesquels vous pouvez vous lancer et trouver une carrière vraiment épanouissante et merveilleuse. »
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